招賢納士
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如果您認同興電管理的理想、使命和價值觀,如果您具備相應的素質、能力和業(yè)績,興電管理愿為您提供價值實現的平臺,真誠邀請您加入我們的團隊,創(chuàng)造價值,實現價值。由于該板塊正在維護,請應聘人員將個人簡歷直接發(fā)送到公司郵箱:xdgj@xdgj.com 請不要在<立即申請>處填寫資料,否則您的簡歷會自動清除。
職位 | 要求 | 加入我們 |
總監(jiān)理工程師 | 年齡45歲以下,身體健康,本科及以上學歷,高級技術職稱,有國家注冊監(jiān)理工程師資格。有 8年以上工程設計或施工管理、5年以上工程監(jiān)理的經歷和任職2個以上項目總監(jiān)的經歷,并有較強的綜合管理、協(xié)調和溝通能力。 |
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監(jiān)理工程師 | 年齡50歲以下,身體健康,大專及以上學歷,中級及以上技術職稱。工民建(含建筑裝飾)、電氣(強弱電)、給水排水、采暖通風、空調、熱機、熱能動力、熱控、焊接、市政、道橋、園林綠化等專業(yè),有監(jiān)理工程師培訓證,具有國家注冊監(jiān)理工程師資格者優(yōu)先。 |
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造價工程師 | 年齡40歲以下,本科及以上學歷,具有二級造價工程師證。熟悉工程量清單規(guī)范以及北京市建設工程預算定額等規(guī)定,能夠應用造價軟件和其他計算機常用軟件,具有注冊造價工程師資格者優(yōu)先。 |
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招標代理 | 年齡 40 歲以下,本科及以上學歷,中級及以上技術職稱。有招標代理工作經歷,熟悉招標代理工作程序和要求,有招標代理知識培訓證或與相關部門有良好關系者優(yōu)先。 |
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文檔管理員 | 年齡35歲以下,大專及以上學歷,能夠熟練應用 Word、Excel等計算機常用軟件,有工程監(jiān)理文檔管理經驗者優(yōu)先。 |
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